她刚进公司的时候，那个劲头，可不得了，每天第一个到，最后一个走，干活也特别卖力，所有人，真的，所有人都觉得她以后不得了，肯定能升职加薪，脸上也有光，家里人也跟着高兴。

可是，干了一段时间，她就变了，也没那么积极了，也不会主动揽活了，有时候甚至会故意拖延一下，反正就是变了个人，大家都在想，这到底是怎么一回事。

后来我跟她熟了，才知道，她一开始可不是这样想的，她是真想好好干，做出点成绩，让老板看到她的价值，结果呢，天天加班，累得要死，周末也得回消息，牺牲了自己所有的个人时间，结果老板呢，一句表扬都没有，还觉得这是她应该做的，气得她不行。

而且，更让她受不了的是，她加班加点干出来的成果，最后全成了别人的功劳，升职加薪也没她的份，她才明白，原来职场不是你努力就能成功的，还得看你会不会保护自己。

所以，她就开始准时下班了，说实话，一开始还挺不适应的，总觉得不做完工作就走心里过意不去，可是后来她发现，就算你今天没做完，明天也会有新的任务，永远也做不完，加班就是个无底洞啊。

老板呢，一开始肯定不高兴啊，脸色很难看，还暗示她工作态度有问题，但是她也不管，反正到点就走，后来老板也习惯了，知道拿她没办法，毕竟她把自己的工作都完成了，老板也没什么理由说她。

她还跟我说，加班不仅浪费时间，还会让老板觉得你效率低，不然为什么别人都能按时完成，就你不行，所以，准时下班也是一种自我保护，能让你有更多的时间去做自己喜欢的事情，追剧啊，逛街啊，陪家人啊，都比加班有意义多了。

而且啊，她以前特别喜欢跟同事聊天，什么都说，包括自己的工资，感情状况，家里的一些琐事，结果呢，那些同事表面上跟你嘻嘻哈哈，背地里不知道怎么议论你呢，职场上哪有什么真正的友谊啊，都是利益关系，你跟人家交心，人家说不定还拿你的信息当谈资，想想都可怕。

所以，现在她就学乖了，沉默是金，什么都不说，别人问她工资多少，她就笑笑，说自己也不清楚，反正够用就行，别人问她感情状况，她就说自己单身，挺好的，自在，别人问她家里的事情，她就随便敷衍几句，总之就是不透露任何有价值的信息，保护好自己的隐私才是最重要的。

她还跟我讲，职场上可多了那种事，同事摸鱼啊，领导偏心啊，部门内斗啊，反正各种各样的破事，以前她总是忍不住想插手，想帮这个，想帮那个，结果呢，两边不讨好，还把自己搞得一身麻烦，得罪了人不说，还影响了自己的工作。

现在她就明白了，明哲保身才是王道，事不关己，高高挂起，别人的事情，跟自己没有关系，就不要瞎掺和，做好自己的工作就行了，省得惹祸上身，吃力不讨好，真的没必要。

她以前还特别喜欢当“老好人”，谁让她帮忙都答应，结果呢，自己的工作都做不完，还耽误了别人的事情，最后谁都不感谢你，觉得你帮他是应该的，简直是吃力不讨好，气得她都想骂人。

现在她就变了，拒绝“老好人”形象，专注自己的工作，谁让她帮忙，她就说自己很忙，没时间，实在推不掉，也要先问清楚对方的事情，评估一下风险，看看会不会耽误自己的工作，如果会，那就坚决拒绝，绝不手软。

她说，职场上体现个人价值的方式，就是把自己的工作做好，而不是当“老好人”，帮别人擦屁股，你把自己的工作做好了，老板自然会看到你的价值，自然会给你升职加薪的机会，如果你天天帮别人干活，自己的工作却一塌糊涂，那谁也不会高看你一眼。

她说啊，在职场上，简单一点挺好的，不要想那么多，也不要太复杂，把自己的工作做好就行了，其他的，就随他去吧，你想得越多，就越容易被别人利用，被别人算计，还不如简单一点，专注自己的工作，减少被别人利用的机会。

自从她想明白了这些，整个人都轻松多了，上班也比以前开心了，她说，通透的处世态度能减轻工作压力，使上班更轻松，也更有幸福感，真的，她现在脸上也有光了，不是那种拼命三娘的光，是那种从容自信的光，挺好看的。

很多人看完这个故事，都会去想，职场是不是真的这么残酷，是不是人人都得变得这么精明，才能生存下去，其实，也不一定吧，也许有些人天生就适合职场，有些人天生就不适合，但无论怎么样，保护好自己总是没错的，你说对吧。