引言

在江苏省盐城市射阳县的滩涂开发史上，曾有一群职工为顾全大局，主动让出近4000亩优质滩涂，助力政府化解纠纷。然而，十五年期满后，当他们面对"零补偿"的现实，而得到职工的近4000亩滩地的相邻个体经营老板却获上亿赔偿时，历史遗留的公平问题，再次成为焦点。

一、六年起步，十五年终局，职工履约到底2001年，根据县海涂改革方案，源泰贝类养殖场与县海涂公司签订六年承包合同。后因界址纠纷，职工主动让步，原合同提前终止。2002年，双方重新签订十五年一次性买断经营合同，职工履约至期满。

二、职工主动让步，化解政府困境2002年，个体经营者胡某因滩地纠纷，将县政府及六家部门诉至法院。经过大半年多次开庭调解，法院始终未能将滩地划给胡某。职工当时坚决不让，寸土必争。由于政府做工作，我们职工才同意让出国有潮上带优质滩地，胡某才撤诉！ 最终在政府协调下，职工以大局为重，主动让出近4000亩优质滩涂，帮助政府化解了诉讼危机。这一让，职工损失巨大，却为政府解了围。

三、同一片滩涂，不同的合同命运令人不解的是，在职工让地后不久，胡某却与海涂公司签订了长达四十五年的承包合同，这明显违反了《中华人民共和国海域使用法》规定的十五年上限。尽管当时县领导曾口头承诺"一视同仁"，但这一纸违法违规的合同，为日后巨大的补偿落差埋下了伏笔。

四、亿元与零元：补偿悬殊下的公平质问近年来，因申遗等政策调整，滩涂被提前收回。合同未到期的胡某通过诉讼等途径，最终获得海涂公司上亿元补偿。而履行完十五年合同、并曾主动让地、配合撤离的源泰职工，却未获得分文补偿。同期，其他未严格履行竞标程序的养殖场，反而获得了数十万元的清算款项。

五、职工心声：相信政府能带来公平"我们为了帮助政府化解危机，承受了巨大损失，如今却面临如此不公的对待。"一名老职工痛心地说，"但我们始终相信党和政府能依法依规处理历史遗留问题，带领我们走出困境。"职工的奉献与牺牲不应被遗忘，他们期待在政策框架内获得公平合理的对待，共同分享改革发展的成果。

结语一段滩涂往事，折射出历史遗留问题的复杂性。职工当年的主动让步帮助政府化解了危机，如今的他们理应得到应有的尊重与补偿。如何在发展进程中妥善化解旧账、实现公平补偿，不仅关乎个体权益，更关乎政府的公信力与社会的公平正义。我们相信，在相关部门的重视与协调下，这一问题的解决将彰显出时代的进步与温度。