近日，上海诺基亚贝尔股份有限公司迎来一项助力职工成长、推动技术创新的重要举措——“劳模工匠学院”正式揭牌成立。同期，公司第二届职工技能竞赛颁奖典礼暨智慧工匠评选结果揭晓仪式也顺利举行。活动以“工匠聚合力，创新向未来”为主题，彰显出工会组织在凝聚职工力量、激发创新潜能方面的积极作为。

活动在新落成的“劳模工匠学院”内举行，崭新的环境象征着职工技能提升与创新传承的新起点。金桥开发区总工会副主席庞宏菊，公司党委副书记、纪委书记陈伟栋，公司工会主席陈丹，以及荣获上级工会表彰的劳模、工匠代表、各平台联合工会代表近50人共同见证了这一时刻。

公司工会主席陈丹在致辞中回顾了将“工匠精神”与“智慧创新”深度融合的实践历程。她表示，工会将“劳模工匠学院”列为2025年重点建设项目，旨在充分发挥劳模、工匠的智库优势，整合内外部优质培训资源，突破职工职业能力边界，为其长期职业发展赋能，进而推动企业高质量发展。

活动现场对在2025年公司职业技能竞赛中脱颖而出的优秀个人、先进集体，以及在管理创新和研发创新领域荣获“智慧工匠”称号的职工进行了隆重表彰，颁发了奖牌与荣誉证书。这些奖项是对职工精湛技能和卓越创新能力的直接肯定。在与会嘉宾的共同见证下，庞宏菊与陈伟栋为“劳模工匠学院”揭牌。陈丹向劳模、工匠代表颁发了象征传承与开启的学院钥匙。“劳模工匠学院”的成立，为广大职工搭建了一个学习交流、技艺传承、创新攻关的平台。多位劳模工匠现场寄语学院，表达了对未来传承技艺、培育新人的殷切期望。

公司工会负责人表示，接下来将继续积极争取各方支持，充分利用工会系统及社会优质资源，构建完善的学院体系。同时，运用数字技术和人工智能创新培训模式，广泛深入开展职工技能培训，共同书写职工技能不断提升、企业持续健康发展的新篇章。