事实上、当下的NBA、你不让核心球员签下长约的童工合同或者性价比合同、那么即便有能力争冠也只有1-2年时间、二奢线是几乎所有球队都不敢连续2年过的。 而35%+30%的两份顶薪又是几乎所有球队都必须给足的份额。 就几种例外情况： 1.类似库里那样、第二份合同爆发、新秀合同期间没有签到足够合同、或者风雪哥这种合同突然打成联盟前十； 2.次轮淘宝后、长约锁定了性价比合同（类似赫伯特琼斯、里弗斯的第二份合同）、而且是多笔这类合同； 3.新秀合同期间就已经是超强战力、比如卢卡那样。 现在的NBA、说到底就是、你在工资帽体系下、球队运作能力是第一位、球星水平只是第二位… 举个简单的例子、掘金23年夺冠、当时的戈登、布朗、包括波普和穆雷都是超值或者说对得起合同、底薪和新秀合同还有布劳恩以及杰夫格林这样的人能在轮换时打一打。只有波特一笔垃圾合同、但是其他人的合同太值了。 而之后呢、布朗、姐夫的离去、仅仅是两个替补的离开、掘金竞争力就大幅下滑、再到波普的离开、哪怕有布劳恩的成长以及约老师和戈登三分能力的进化、也拦不住掘金的进一步下滑。 湖人本身、艾顿、里弗斯、卢卡都能算超值、八村也是对的起合同？了、即便是詹姆斯有一定溢价、但是对比全联盟的合同情况下、仍然值一份4000W+以上的合同。 湖人最大问题是可乐杯+文森特+范德彪的3000多万合同能发挥出来的作用也就1000万。 在二奢线下、基本上争冠级别球队的实际薪资水准就应该在二奢线85%以上的水准、才有资格竞争（这里指的是、球员实际水平所应匹配的薪资水平） 当下的湖人卢卡+里弗斯+八村+艾顿+詹姆斯+拉拉维亚就是1.6的水平。而这些人只占了1.4亿左右。甚至都是帽下。 而湖人剩下的薪资水平占了大约4000万却只有1000万的水平、才是最大问题。 作为对比、雷霆上赛季的实际薪资水平是达到了1.95+的水平、之前的凯尔特人也有2亿+水平。 而湖人这赛季如果真想要有作为、几乎不可避免的需要用可乐杯+文森特+范德彪+克内克特至少创造出2000万+的水平、才有资格说有竞争力。 为什么放掉dfs可惜？那是因为本来如果湖人真的想要留下dfs、那么找老詹降薪200左右、再加上处理掉克勒杯换空气？是完全可以留下dfs的同时 也会获得一个全额中产来签下艾顿。
