老员工一边支持延迟退休,一边却盼着早点下班。 这不是矛盾,而是成年人最真实的选择。 最新数据显示,近65%的59岁以上员工,在正式调查中选择支持延迟退休。他们害怕的不是工作,而是退休后钱不够花。这比去年又高了15个点,焦虑感肉眼可见。 这背后,还有一层说不出口的辛酸。在职场,年龄常常意味着被边缘化。他们生怕被贴上跟不上时代的标签,担心随时被更年轻的人替代。 所以,那句脱口而出的“支持”,根本不是真心话,而是一种无奈的自我保护。它像一个护身符,向周围释放一个信号:我还有用,我还能干,请别放弃我。 看懂这个职场潜规则,才能真正理解他们的身不由己。 选择支持不是因为热爱,而是因为需要。
家人们,姗姗来了,聊聊132万赔偿事情,关键证据犹如幽灵般失踪他做梦也没想到,
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