有人问，这种离职原因有经济补偿金吗？能申领失业保险金吗？答案是可以的。

另外，如果是第二次固定期限劳动合同到期，不管之前劳动合同的期限有多长（有些公司一年一签劳动合同），公司都不能单方终止劳动合同，否则构成违法终止，就不是仅支付经济补偿金了，而是要支付赔偿金2N。