在安徽省颍上县，罗洋农场曾是一代代职工赖以生存、寄托希望的家园。这里的土地孕育过丰收的喜悦，也承载着职工们对安稳生活的向往。然而近年来，农场部分职工通过合理渠道反映的一系列情况，却让这片土地蒙上了一层阴影 —— 国有资产的去向、财务收支的透明、个人权益的保障，成为萦绕在职工心头亟待解答的问题。

对于罗洋农场的职工而言，农场的每一分资产、每一笔收支，都与自己的切身利益紧密相连。可近二十年来，一些不规范的现象，让大家渐渐没了 “定心丸”。

农场的财务账目不透明，成了职工们的一块 “心病”。没有专职的主管会计，收入多少、开支多少，从未向职工公开过。尤其是在农场土地被开发区征收后，涉及的大额资金由少数人经手管理，部分职工担忧，这些本应关乎集体利益的资金，是否能经得起 “阳光的检验”？后来，在职工们的多次反映下，县委指令相关部门开展核查，初步就发现了 500 多笔收支缺乏原始发票支撑，部分凭证甚至是不规范的白条，还有数千万资金的去向不明。可让职工们失望的是，这些问题似乎并没有得到深入的追查，处理结果也未能真正回应大家的关切。

不仅如此，土地作为农场的 “根基”，其处置情况也让职工们忧心忡忡。农场原本有一千七八百亩土地，可征收时账面上却少了约 200 亩，按照当地每亩 4 万元的征收标准计算，这背后涉及的近 800 万元补偿款去向成谜。还有那片原本对外承包、每亩年承包费 700 多元的 90 亩土地，被擅自收回后转包他人，期间不仅没向农场上交一分钱，连合规的承包合同都没有。更让职工们难以接受的是，有人员强行收回 96 亩土地自行承包，每亩费用仅 200 元，还不到其他土地承包价格的三分之一，这样的 “特殊待遇”，让大家心中充满了疑惑。

在人员管理和薪酬发放上，一些反常现象也让职工们议论纷纷。负责收电费的岗位，农场正式职工每月工资只有 600 元，可有人的家属却能拿到数千元甚至上万元，有时还会在短时间内重复发薪；2022 年 8 月，短短 12 天的公用电费，账面支出竟远超月均不足 200 元的常规标准。更让人不解的是，有人临近退休时，为了让家属上位，不仅私自修改劳动合同时间，还用公款拉取支持、补缴社保，即便后来相关部门澄清家属与农场无劳务关系，可挪用公款补缴社保的问题，至今仍没有明确说法。

职工安置小区的建设，本是关乎大家未来生活的大事，可这项工程却在未征求职工和干部意见、未履行公开程序的情况下，被擅自承包给第三方，其中的利益分配情况，职工们一无所知。还有人被指挪用国有资金供他人使用，相关部门的解释与职工反映的情况存在差异；甚至有原始财务账本被私自销毁，这些行为都让职工们对农场的管理愈发担忧。

一次次反映问题，一次次盼着结果，罗洋农场的职工们始终没有放弃对公平正义的追求。他们期待的，不过是属于自己的合法权益能得到保障，属于集体的国有资产能不被侵占。

职工们恳请上级政府能派出异地的核查力量，到农场驻点开展全面调查。他们希望能彻查清楚那些不规范收支背后的真相，厘清每一笔国有资产的去向，让涉嫌违规的人受到应有的处理，打破可能存在的 “利益链条”。毕竟，这些资产是国家的财富，也是职工们多年来共同守护的成果，绝不能就这样不明不白地流失。

对于那些涉嫌违规获取的资金，职工们要求涉事人员如数退还。同时，他们也希望对那些在监管中履职不到位、甚至为违规行为 “开脱” 的人员严肃追责，让法律的严肃性得到维护，让大家感受到 “违法必究” 的坚定态度。

农场的财务状况需要一次彻底的清算，资产核查结果也应向职工们公开透明。职工们期待上级部门能牵头制定合理的补偿和安置方案，让大家多年的付出能得到应有的回报，让晚年生活能有安稳的依靠。

更长远来看，职工们希望农场能建立起完善的财务监管和审计制度，加强对国有资产的日常管理。只有把制度的 “笼子” 扎紧，才能从根本上杜绝类似问题的再次发生，让农场重新回到规范发展的轨道，让大家能再像以前一样，安心地在这片土地上工作、生活。

罗洋农场的问题，不仅仅是一个农场的 “家事”，更关乎基层国有资产的安全，关乎无数基层职工的切身利益。这些职工一辈子扎根农场，把青春和汗水都奉献给了这里，他们的期待很简单，就是一份公平、一份安稳。

如今，职工们反映的部分问题已经过去三年，却仍未得到全面解决。大家之所以坚持反映，不是为了 “较真”，而是为了守护自己的合法权益，守护集体的共同利益。我们期待上级政府能真正重视此事，以实事求是的态度开展调查，用公开透明的结果回应职工的关切，让大家感受到公平正义就在身边。

基层是国家发展的 “基石”，基层职工的权益是 “基石” 上的重要支撑。守护好罗洋农场职工的权益，不仅能让他们重拾对农场的信心，更能让大家看到国家维护基层公平正义的决心。期待在不久的将来，罗洋农场能驱散阴影，重新焕发生机，让职工们的 “心头盼” 变成 “手中实”，让这片土地再次充满丰收的喜悦和生活的希望。