职场真相：别傻了，你和领导的那点“交情”真没那么铁！ 一、领导护你？别做梦了，那是因为你有用！ 你是不是也曾经因为领导的一句“你办事我放心”而飘飘然？醒醒，那可不是因为你是他失散多年的亲兄弟！领导之所以护着你，说白了，就是因为你身上有他想要的“利”。要么你是业绩担当，能为他赚银子；要么你手握资源，能帮他摆平麻烦。记住，职场不是慈善机构，没有利益，谁跟你谈感情？ 二、领导用你？那是因为你“便宜又好用”！ 别以为自己是领导的左膀右臂，人家那是看你干活麻利、效率高，才把你当成“万能胶”到处贴。说白了，你就是个得力助手，好用就多用，不好用？换个人继续！所以，别整天想着靠和领导套近乎来稳固地位，提升自己的核心竞争力才是王道！ 三、领导夸你？别飘了，那是你的成绩单在发光！ 会议上领导那一番慷慨激昂的表扬，是不是让你觉得自己瞬间成了全场的焦点？别急着得意忘形，那不过是你的工作成绩在为他脸上贴金罢了。领导的夸奖，更多时候是激励手段，让你和其他同事继续卖力干活。记住，成绩是自己的，夸奖听听就好，别当真！ 四、领导提携你？那是场精心策划的“交易”！ 突然有一天，领导笑眯眯地告诉你：“小伙子/小姑娘，我看好你，准备提拔你！”别激动得太早，这背后可是一场复杂的“交易”。你得先拿出真本事，证明自己值得这个位置；然后，你就得跟领导一条心，站好队，为他冲锋陷阵。记住，被提携不是白捡的便宜，是要用汗水和忠诚去换的！ 没有永远的朋友，只有永恒的利益。别总想着和领导搞“小动作”，提升自己的能力和价值才是王道。毕竟，职场不是过家家，每一步都得走得稳、走得准！
